» Từ khóa: thiết kế công việc

Kết quả 1-4 trong khoảng 4

Bài giảng Đánh giá thực hiện công việc - Chương 2: Thiết kế hệ thống đánh giá thực hiện công việc

Bài giảng Đánh giá thực hiện công việc - Chương 2: Thiết kế hệ thống đánh giá thực hiện công việc. Chương này có nội dung trình bày về: khái niệm và các yếu tố cấu thành hệ thống đánh giá thực hiện công việc; xác định mục tiêu và chu kỳ đánh giá thực hiện công việc; xác định tiêu chuẩn và phương pháp đánh giá thực hiện công...

13 p lhu 26/06/2022 70 0

Từ khóa: Đánh giá thực hiện công việc, Bài giảng đánh giá thực hiện công việc, Thiết kế hệ thống đánh giá thực hiện công việc, Chu kỳ đánh giá thực hiện công việc, Phương pháp đánh giá thực hiện công việc, Quy chế đánh giá thực hiện công việc
Bài giảng Đánh giá thực hiện công việc - Chương 1: Tổng quan về đánh giá thực hiện công việc

Bài giảng Đánh giá thực hiện công việc - Chương 1: Tổng quan về đánh giá thực hiện công việc. Chương này có nội dung trình bày về: Khái niệm, vị trí và vai trò của đánh giá thực hiện công việc; nội dung đánh giá thực hiện công việc; các yếu tố ảnh hưởng đến đánh giá thực hiện công việc;... Mời các bạn cùng tham khảo!

8 p lhu 26/06/2022 81 0

Từ khóa: Đánh giá thực hiện công việc, Bài giảng đánh giá thực hiện công việc, Vai trò của đánh giá thực hiện công việc, Nội dung đánh giá thực hiện công việc, Thiết kế hệ thống đánh giá thực hiện công việc, Văn hóa doanh nghiệp
Bài giảng Quản trị kinh doanh: Chương 5 - ThS. Lê Văn Hòa

Bài giảng "Quản trị kinh doanh - Chương 5: Quản trị nhân lực" cung cấp cho người học các kiến thức: Khái lược, phân tích và thiết kế công việc, lập kế hoạch nguồn nhân lực, tuyển nhân viên, đào tạo, bồi dưỡng và phát triển, tạo động lực lao động.

21 p lhu 09/01/2017 438 1

Từ khóa: Bài giảng Quản trị kinh doanh, Quản trị kinh doanh, Quản trị nhân lực, Thiết kế công việc, Lập kế hoạch nguồn nhân lực, Tuyển nhân viên, Tạo động lực lao động
Bài giảng Phân tích thiết kế hệ thống thông tin: Chương 5 - Nguyễn Hoàng Ân

Chương 5 - Phân tích hệ thống thông tin dựa trên nguyên lý của hệ thống công việc. Sau khi học xong chương này người học có thể: Trình bày được khái niệm của hệ thống công việc, trình bày được các nguyên lý của hệ thống công việc, áp dụng được phương pháp phân tích hệ thống thông tin dựa trên nguyên lý.

61 p lhu 18/06/2016 319 1

Từ khóa: Hệ thống thông tin, Thiết kế hệ thống thông tin, Phân tích thiết kế hệ thống thông tin, Thiết kế hệ thống thông tin, Hệ thống công việc, Phương pháp phân tích hệ thống

Bộ sưu tập nổi bật

Đại học Lạc Hồng

Số 10, Huỳnh Văn Nghệ (Tỉnh lộ 24), P. Bửu Long, Tp. Biên Hòa - Tỉnh Đồng Nai

Phát triển bởi Thư viện số